PLATAFORMA DE APOYO A TRABAJADORES DE PROCAVI DENUNCIA “EXPLOTACIÓN QUE RAYA LA ESCLAVITUD” EN SUS INSTALACIONES


Ayer se  presentaba oficialmente la “Plataforma de apoyo a la dignificación de las condiciones laborales en Procavi” , a través de la cual activistas sociales, extrabajadores y organizaciones políticas, como IU, Podemos y AMA-Morón, y sindicales como el SAT,   apoyarán  las reivindicaciones de los trabajadores de Procavi,  denunciarán la complicidad de las administraciones públicas que facilitan que empresas como esta no respeten los derechos laborales básicos, y  lucharán  para que se mejoren las condiciones de los “cursos estafa” que se están llevando a cabo actualmente.

En una rueda de prensa realizada ayer tarde en el despacho de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Marchena, los distintos representes de la Plataforma han puesto de relieve que Procavi y las empresas subcontratas que trabajan en sus instalaciones, están provocando “un alto grado de precariedad y división entre los trabajadores”, a través de “una explotación que raya en la esclavitud”. En la citada rueda de prensa han estado presentes extrabajadores,  dirigentes de Izquierda Unida,  representantes de Podemos, el portavoz de la Asamblea moronera Alternativa (AMA) y el secretario general del Sindicato Andaluz de Trabajadores (SAT).

Cada uno de ellos ha ido denunciado cómo Procavi y sus subcontratas  articulan una estructura laboral que causa “presión” a los trabajadores, denunciando tanto turnos como número de horas de trabajo, así como las condiciones laborales,  y en el caso de los cursos de formación, como estos  sirven para obtener mano de obra gratis.

El primero en intervenir ha sido Paco Rey, coordinador local de IU Marchena, quién ha denunciado como en Procavi “se está produciendo una explotación que raya  la esclavitud, y cómo para luchar contra esa precariedad se crea esta plataforma que no es más que un elemento de apoyo a los trabajadores, no nada que venga a sustituir a los órganos de representación de los trabajadores que existen en Procavi, de manera que venimos a facilitarles la defensa de sus derechos”.

Seguidamente, por Podemos Morón ha intervenido su portavoz, Susana López, que señaló en primer lugar como “el enriquecimiento de la empresa no está siendo acompañado con cumplir las condiciones laborales de los trabajadores ni en rotaciones, antigüedad, turnos, descansos y todo tipo de derechos laborales” y denunció más tarde el “alto nivel de precariedad”  en estas empresas y los cursos de formación que “generan que se dé actividad productiva sin remuneración”, es decir,  “personas que trabajan sin cobrar y que generan aún más beneficios para la empresa, cuyas ganancias siguen sin repercutir en los trabajadores”, señalaba Susana.


También el secretario general del SAT, Óscar Reina,  tras denunciar que los trabajadores “no tienen ni la asistencia médica que deberían” , recordó que “el Estatuto de los Trabajadores está de nuestro lado y en el siglo XXI no se puede consentir una vulneración tan flagrante de los derechos humanos y de los trabajadores, ni tampoco con la Constitución ni el Estatuto de Andalucía en la mano se pueden consentir estas jornadas de trabajo excesivas y no saludables”.

En la siguiente intervención, Isidoro I. Albarreal, portavoz de AMA  Morón,  trajo a colación la moción presentada por IU y AMA sobre los cursos de  formación en Procavi y que fue aprobada por unanimidad en el pleno ordinario de noviembre del Ayuntamiento de Morón

Para Isidoro “los cursos de formación no se pueden convertir en cursos gratuitos para las empresas, que además los hacen en épocas de vacaciones para sustituir y ahorrarse dinero, y también exigimos en ella que la empresa pague desplazamientos y dietas o que se firme un certificado de acreditación de los conocimientos adquiridos cuando se realizan estos cursos, pero que no se conviertan en una bolsa de sustitución que sirva para presionar a los trabajadores e imponerles un ritmo aún más extenuante”.

El portavoz de AMA señaló también a la Junta de Andalucía en su intervención, responsabilizándola por “otorgar unas subvenciones enormes para este complejo industrial, cuando se debe preocupar por las condiciones de los trabajadores, ya que tiene competencias en materia de Inspección y debe ejercerla y promover un reparto del beneficio con responsabilidad social”.

También hubo tiempo para que un ex trabajador, Manuel, asegurara como “se producen contratos fuera de ley y cursos de formación que exigimos que se remuneren y coticen en la Seguridad Social”. Este extrabajador de Procavi animó  “a todos los trabajadores a que os pongáis en contacto con nosotros”, algo que se puede hacer a través de la página en Facebook Plataforma apoyo a la dignificación de las condiciones laborales en Procavi  (https://www.facebook.com/RealidadProcavi/?fref=ts)

Fotografías tomadas por La Voz de Marchena

Fuente: La Voz de Morón

Comentarios

Entradas populares